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Metodologia

O âmbito deste estudo abrange as tendências atuais em desenvolvimento nos mercados nacionais de talento tecnológico em 32 países onde a Hays opera globalmente.

A maioria dos dados apresentados provém de uma pesquisa realizada pela Hays em 2025, com a participação de 9.870 profissionais de tecnologia de todo o mundo. Esta pesquisa foi realizada online e reuniu informações sobre condições de trabalho, opiniões, preferências e planos de uma ampla variedade de especialistas em TI/Tecnologia que trabalham sob diferentes formatos de contratação, incluindo contratos permanentes, temporários e freelancers*.

Os dados sobre a disponibilidade de talento são fornecidos pela empresa global de inteligência de mercado de trabalho, Horsefly Analytics. Estes dados refletem o número de profissionais de tecnologia disponíveis para funções específicas em cada país, com base em informações de fevereiro de 2025 — e não o número de profissionais com os quais a Hays trabalha.

Os dados salariais foram reunidos na pesquisa da Hays de 2025 mencionada anteriormente e analisados em conjunto com dados internos e externos para validar a sua precisão. Os salários e valores de contratação apresentados foram agregados, oferecendo valores mínimos, ótimos** e máximos.

Todas as informações monetárias são apresentadas em dólares americanos (USD) e refletem o período de recolha, análise e conversão (a partir da moeda local), de janeiro a março de 2025***.

*O termo ‘contratos freelancers’ refere-se a profissionais que atuam como freelancers ou por projeto, e não a empregados permanentes.
**O termo ‘ótimo’ refere-se à média salarial ou valor de contratação que a nossa pesquisa indica como o esperado para atrair um determinado profissional em uma determinada localidade.
***Embora todos os cuidados tenham sido tomados para garantir a precisão dos dados salariais apresentados, os valores são apenas indicativos. Portanto, as informações devem ser utilizadas apenas como referência.

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